Nowe przepisy usprawnią inspekcyjne kontrole
- Szczegóły
Mniej biurokracji, łatwiejsza komunikacja, a w efekcie większa efektywność inspektorów pracy to kierunek nadchodzących zmian.
Projekt zmiany przepisów o Państwowej Inspekcji Pracy trafił do konsultacji. Znajdują się w nim rozwiązania, które odformalizują kontrole, pozwolą na sprawną wymianę dokumentów i komunikację z pracodawcami. Podmioty naruszające zasady konkurencji poniosą surowsze konsekwencje.
W projekcie jest propozycja znacznego podniesienia kar dla nieuczciwych pracodawców. Podwojona ma być m.in. wysokość minimalnych kwot mandatów. Wzrosną także stawki grzywien, jakie na łamiących prawo pracy będą nakładać sądy.
Doświadczenia PIP pokazują, że wielu pracodawców świadomie łamie prawo, gdyż korzyści płynące z faktu zatrudniania wbrew przepisom są większe niż kary nakładane przez inspektorów i sądy. >>>
Roman Jakim: jest ciężka praca, ale i czas świętowania
- Szczegóły
Rozmowa z Romanem Jakimem, przewodniczącym Zarządu Regionu Rzeszowskiego NSZZ "Solidarność" o obchodach 45. rocznicy powstania NSZZ "Solidarność".
Audycję prowadzi Monika Lubowicz-Bać – Dział Informacji. >>>
Solidarność w sercu, krew w żyłach - podsumowanie
- Szczegóły
20. czyli jubileuszowa edycja akcji Sierpień Miesiącem Honorowego Krwiodawstwa NSZZ „Solidarność” okazała się rekordowa – 1223 osób oddało 550,35 litrów krwi!
To nie tylko rekordowa liczba, ale także dowód na ogromne zaangażowanie i dobrą wolę naszych członków, krwiodawców oraz wszystkich ludzi dobrej woli, którzy odpowiedzieli na nasz apel. Dziękujemy za Waszą hojność i wsparcie – to dzięki Wam możemy nieść nadzieję i ratować życie potrzebującym.
Dziękujemy dyrekcji i pracownikom Regionalnego Centrum Krwiodawstwa i Krwiolecznictwa w Rzeszowie za współpracę. Solidarność rodzi się w sercu i płynie dalej.🩸
Koordynatorem akcji była Joanna Stopyra, Kierownik Regionalny ds. Rozwoju Regionu Rzeszowskiego NSZZ "Solidarność". >>>
Jawność wynagrodzeń w Polsce
- Szczegóły
Prezydent RP podpisał nowelizację Kodeksu pracy z dnia 4 czerwca 2025 r., która ma na celu zwiększenie przejrzystości wynagrodzeń.
Przepisy przewidziane w ustawie wejdą w życie 24 grudnia 2025 r., tj. 6 miesięcy od dnia ich ogłoszenia w Dzienniku Ustaw. Pracodawca będzie m.in. zobowiązany do przekazania kandydatowi do pracy informacji dotyczących proponowanego wynagrodzenia (wraz ze wszystkimi jego składnikami), jego początkowej wysokości lub przedziału wynagrodzenia – ustalanych na podstawie obiektywnych i neutralnych kryteriów, w szczególności z uwzględnieniem równości >>>
Co nam zostało z tamtych lat? NSZZ Solidarność dawniej i dziś
- Szczegóły
Czym był związek wówczas, czym jest teraz, czy związkowcom wypada bratać się z polityką, o stanie autorytetu związkowości mówi Roman Jakim, Przewodniczący Zarządu Regionu Rzeszowskiego NSZZ „Solidarność” w rozmowie z red. Andrzejem Plęsem zamieszczonej na nowiny24.pl
Rodzice protestują w obronie dzieci
- Szczegóły
Rodzice protestują przeciwko zmuszaniu ich dzieci do udziału w szkodliwych zajęciach Edukacji zdrowotnej. Rodzice wypisujcie swoje dzieci!
1 września 2025 r. w polskich szkołach od IV klasy szkoły podstawowej aż do matury zostaje wprowadzony nowy przedmiot „edukacja zdrowotna” z elementami permisywnej edukacji seksualnej. W roku szkolnym 2025/26 edukacja zdrowotna będzie nieobowiązkowa, jednak celem MEN jest objęcie nim obowiązkowo wszystkich uczniów. Rezygnacja z tych zajęć jest możliwa tylko do 25 września. Oświadczenie należy zgłosić do dyrektora szkoły. >>>
